公司一直保有敬老、扶貧等社會公益活動機制傳統(tǒng)，各基地每年定期去當(dāng)?shù)氐木蠢显嚎赐先耍渲姓憬戏褰ú膱猿侄嗄晡繂柨赐螇]鎮(zhèn)敬老院和企業(yè)困難職工，每年春節(jié)期間浙江上峰建材黨委、工會走進敬老院，帶上慰問金和糧、油、水果等禮物，親切慰問敬老院的老人們，關(guān)心老人身體健康，與老人閑話家常，讓老人們能度過一個溫暖的新年。
為了將敬老愛老的傳統(tǒng)持續(xù)發(fā)揚，公司2016年加入了諸暨孝文化研究會并成立上峰分會，在孝研會的支持下，公司更有針對性地開展“孝”活動，不僅鼓勵員工孝敬自己的父母，還倡導(dǎo)員工老吾老以及人之老。將孝文化納入到公司企業(yè)文化的體系中，豐富了企業(yè)文化的內(nèi)涵，更是公司主動履行社會責(zé)任的體現(xiàn)。
此外，公司還積極響應(yīng)國家脫貧攻堅政策，加強精準(zhǔn)扶貧工作的落實，下發(fā)了貫徹落實精準(zhǔn)扶貧工作和通知文件，要求各子公司結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶嶋H情況，配合地方政府和相關(guān)部門，了解掌握當(dāng)?shù)芈浜筘毨^(qū)域?qū)嶋H情況和需求，通過結(jié)對幫扶貧困縣或貧困村、主動對接建檔立卡貧困戶、優(yōu)先錄用來自貧困地區(qū)的高校畢業(yè)生、優(yōu)先招收建檔立卡貧困人口等措施落實精準(zhǔn)扶貧政策。銅陵上峰作為精準(zhǔn)扶貧援助單位，與樅陽縣橫埠鎮(zhèn)黃山行政村和官塘行政村對接幫扶。懷寧上峰2017年捐贈10萬元給平山鎮(zhèn)鳴鳳村，用于建設(shè)村村通道路以及光伏發(fā)電項目，每年發(fā)電所得作為村集體收入。
公司堅持將敬老、扶貧等作為社會責(zé)任重點活動，進一步促進了與周邊社區(qū)的和諧企鄰關(guān)系，也提升了員工的綜合文化素養(yǎng)和企業(yè)的整體形象。
