《規(guī)范》強(qiáng)調(diào)企業(yè)發(fā)生職業(yè)病危害事故，企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定及時(shí)向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)和有關(guān)部門(mén)報(bào)告。發(fā)生事故后，企業(yè)應(yīng)立即采取有效措施，減少或者消除職業(yè)病危害因素，防止事故擴(kuò)大。不得故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)、毀滅有關(guān)證據(jù)。
企業(yè)應(yīng)制定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案及其管理制度。職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案包括應(yīng)急救援范圍、依據(jù)文件、應(yīng)急救援程序、應(yīng)急救援內(nèi)容與方法、應(yīng)急救援組織和機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急救援通訊、應(yīng)急救援物資與醫(yī)療后勤保障、事故發(fā)生后的疏通線路、救援設(shè)施的維護(hù)和啟動(dòng)等內(nèi)容，并根據(jù)實(shí)際情況對(duì)預(yù)案內(nèi)容定期進(jìn)行更新和維護(hù)。
企業(yè)應(yīng)當(dāng)在應(yīng)急預(yù)案公布之日起20個(gè)工作日內(nèi)，按照分級(jí)屬地原則，向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)和有關(guān)部門(mén)進(jìn)行告知性備案。企業(yè)應(yīng)組織開(kāi)展本單位的應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急知識(shí)、自救互救和避險(xiǎn)逃生技能的培訓(xùn)活動(dòng)，并定期組織考核，使有關(guān)人員了解應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容，熟悉應(yīng)急職責(zé)、應(yīng)急處置程序和措施，保證應(yīng)急救援的安全有效。企業(yè)每年對(duì)應(yīng)急投入、應(yīng)急準(zhǔn)備、應(yīng)急處置與救援等工作進(jìn)行總結(jié)評(píng)估。
企業(yè)承擔(dān)職業(yè)健康檢查費(fèi)用
《規(guī)范》明確指出，企業(yè)應(yīng)組織接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)人員進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時(shí)和應(yīng)急的職業(yè)健康檢查，檢查結(jié)果應(yīng)如實(shí)告知作業(yè)人員本人。職業(yè)健康檢查應(yīng)委托由省級(jí)以上衛(wèi)生行政部門(mén)批準(zhǔn)從事職業(yè)健康檢查的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)完成。勞動(dòng)者接受職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)視同正常出勤，并由企業(yè)承擔(dān)職業(yè)健康檢查費(fèi)用。
不得安排有職業(yè)禁忌的作業(yè)人員從事其所禁忌的作業(yè)，發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌或與從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的作業(yè)人員應(yīng)及時(shí)調(diào)離原工作崗位，并妥善安置。
根據(jù)職業(yè)健康檢查結(jié)果需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的作業(yè)人員，應(yīng)安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察。對(duì)疑似職業(yè)病病人應(yīng)向當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)政府行政部門(mén)報(bào)告，并安排其進(jìn)行職業(yè)病診斷或者醫(yī)學(xué)觀察。對(duì)確診的職業(yè)病病人應(yīng)及時(shí)安排其治療和康復(fù)。
