12月11日，冀東發(fā)展集團海外發(fā)展事業(yè)部總經(jīng)理陳建東和冀東機電設(shè)備有限公司總經(jīng)理馮建國一行到訪水泥人網(wǎng)，我網(wǎng)董事長張超、市場主管張?zhí)m和信息部經(jīng)理劉敬等人就推薦高性價比裝備及技術(shù)等問題進行了深度交流。

在談及目前企業(yè)節(jié)能降耗方面時，冀東發(fā)展相關(guān)負責人表示：在環(huán)保的壓力下，水泥企業(yè)的節(jié)能降耗壓力越來越大，有時候?qū)φ麠l水泥生產(chǎn)線中某個環(huán)節(jié)進行技改之后，所帶來的結(jié)果就是整條水泥生產(chǎn)線的能耗上升，這是目前很多水泥企業(yè)都面臨的問題，而冀東發(fā)展及冀東機電此次到訪水泥人網(wǎng)，主要是希望通過水泥人網(wǎng)的平臺幫助冀東發(fā)展和冀東機電推薦更多的高性價比產(chǎn)品。

水泥人網(wǎng)自成立以來，曾歷經(jīng)三年時間調(diào)研拜訪了國內(nèi)所有大中型水泥裝備企業(yè)及技術(shù)研發(fā)單位，建立了完善的高性價比水泥裝備企業(yè)數(shù)據(jù)庫和專家團隊，為水泥企業(yè)、水泥裝備企業(yè)等線下提供項目對接服務工作，并與冀東、海螺、華潤、中建材及中材旗下單位形成了戰(zhàn)略合作關(guān)系。

除此之外，高技術(shù)人才也是目前很多水泥企業(yè)發(fā)展所面臨的很大問題，從整個水泥行業(yè)的發(fā)展來看，目前很多水泥企業(yè)的技術(shù)人員出現(xiàn)了青黃不接的局面，這極不利于水泥企業(yè)的發(fā)展，更不利于水泥行業(yè)的發(fā)展，尤其是在目前整個水泥行業(yè)存量發(fā)展的情況下，水泥企業(yè)之間的競爭從之前量的競爭、價格的競爭逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橘|(zhì)的競爭，這對水泥及設(shè)備企業(yè)每個生產(chǎn)環(huán)節(jié)上的員工提出了更高的要求，很多水泥企業(yè)也都是思賢若渴。冀東發(fā)展和冀東機電也希望通過水泥人網(wǎng)的平臺，為冀東發(fā)展和冀東機電的發(fā)展推薦高技術(shù)人才，以加強冀東發(fā)展和冀東機電的人才力量。

而在人才方面，水泥人網(wǎng)通過對整個水泥行業(yè)的人才資源的收集整合，專門成立了水泥人才頻道，為水泥企業(yè)、水泥裝備企業(yè)提供了一個龐大的人才資源庫，更有利于水泥企業(yè)和水泥裝備企業(yè)人才招聘。早期我國水泥生產(chǎn)企業(yè)過快的建廠速度、惡劣的生產(chǎn)環(huán)境造成了我國水泥行業(yè)人才嚴重缺乏，而由于人才問題，造成了產(chǎn)品質(zhì)量的波動，并在一定程度上加劇了生產(chǎn)成本的上漲和企業(yè)利潤的降低，冀東發(fā)展集團一行表示在惡劣的市場環(huán)境下企業(yè)更加注重和渴望人才。

今年以來，“互聯(lián)網(wǎng)+”大潮在產(chǎn)業(yè)格局掀起了一輪輪的變革和洗牌，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)開始在創(chuàng)新的道路上揚帆起航，對于生產(chǎn)制造的企業(yè)而言也必須做出改革，在11月10日由冀東機電設(shè)備公司主辦的“生產(chǎn)性服務+互聯(lián)網(wǎng)”合作聯(lián)盟研討會也是順應潮流，以市場需求為支撐，以生產(chǎn)性服務為核心，通過同行業(yè)和相關(guān)企業(yè)間的信息溝通、資源共享，聯(lián)通整個制造、生產(chǎn)、管理和服務價值鏈的一種新形式。借助物聯(lián)網(wǎng)大平臺，實現(xiàn)制造業(yè)和生產(chǎn)性服務業(yè)的靈活互動和緊密融合，以提高對抗市場風險的能力。

座談會上，相關(guān)負責人詳細了解了水泥人網(wǎng)旗下的水泥裝備技術(shù)雜志的發(fā)展情況，并對水泥裝備技術(shù)雜志在近十年的高速發(fā)展給出了高度認可，而冀東發(fā)展集團海外發(fā)展事業(yè)部總經(jīng)理陳建東和冀東機電設(shè)備有限公司總經(jīng)理馮建國等負責人紛紛表示將尋找有利時機，加強與水泥人網(wǎng)的合作，實現(xiàn)雙方的互利共贏。水泥人網(wǎng)表示，冀東發(fā)展集團海外發(fā)展事業(yè)部總經(jīng)理陳建東和冀東機電設(shè)備有限公司總經(jīng)理馮建國相關(guān)負責人的到訪，增強了互相合作的信心，公司將認真考慮、密切聯(lián)系、深入合作。