為進一步加深員工對海螺文化的理解，增強團隊合作及協(xié)作精神，打造一支精干、高效的員工隊伍，營造積極向上的工作氛圍，近期，贛江海螺組織先進員工代表共20人赴南昌梅嶺森林海拓展訓(xùn)練基地參加戶外拓展訓(xùn)練。

本次訓(xùn)練歷時一天，包括破冰活動、信任背摔、高空挑戰(zhàn)、幸運行走、急速60秒、畢業(yè)墻等6個訓(xùn)練科目，培訓(xùn)以實踐鍛煉的方式展開，旨在培養(yǎng)員工之間的相互信任，培養(yǎng)團隊合作意識及自我突破能力。

破冰活動：為營造團隊氛圍，打破人與人之間的隔閡，完成個人無法完成的任務(wù)，活動開始前，教練組織開展了站軍姿等系列破冰活動。通過破冰活動，讓隊員們明白自身不是一個個體，自身的一舉一動都將影響到整個集體，讓大家很好地理解了什么是團隊協(xié)作精神、什么是團隊觀念。

破冰活動結(jié)束后，教練把學(xué)員們分成二個隊，分別選出每隊的隊長、隊秘及旗手，由隊長和隊秘帶領(lǐng)大家創(chuàng)建自己的隊名、口號、隊歌及隊形，并帶領(lǐng)隊員落實好各項活動。教練在各項目中對每隊表現(xiàn)進行綜合打分，激發(fā)全體員工全力投入到每項活動中。每結(jié)束一項活動，教練均鼓勵員工總結(jié)活動心得，并給所在隊伍給予加分獎勵，讓全員積極思考活動的意義及通過開展此次活動自身有何收獲。在游戲過程中，大家分工合作、斗志昂揚、你追我趕，活動氛圍濃烈，充分展示了海螺員工的團隊協(xié)作意識及頑強拼搏精神。

信任背摔：活動要求隊員在高臺下用雙手撐起一道防護墻，隊員站在約1.4米的高臺上筆直倒入隊員的懷抱里。在信任背摔活動中，隊員所在的位置不同決定了發(fā)揮作用的大小，這項活動既增強了學(xué)員們勇于承擔(dān)責(zé)任的意識，建立起了團隊間的相互信任，也啟示大家，無論你身處什么位置，能發(fā)揮多大職責(zé)，你都是團隊中缺一不可的，你都需要認(rèn)真、踏實地做好本職工作。