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2008-11-04 09:19:07 來源:水泥人網(wǎng)

池州海螺余熱發(fā)電年發(fā)電量逾2億千瓦時綜合效益十分顯著

??? 金秋十月,池州海螺傳出佳訊:截止10月31日該公司余熱發(fā)電三臺機(jī)組年累計發(fā)電量已達(dá)20919.16萬千瓦時,并網(wǎng)電量為18794.94萬千瓦時。其中,一期17000KW機(jī)組始終處于穩(wěn)定高效運(yùn)行態(tài)勢。10月份發(fā)電1305.21萬千瓦時,完成月計劃108.77%,噸熟料發(fā)電量為41.53KW/h,連續(xù)連個月運(yùn)轉(zhuǎn)率100%,主要指標(biāo)一直處于集團(tuán)各子公司同類機(jī)組較好水平,為公司節(jié)能減排、降本增效、實現(xiàn)效益最大化創(chuàng)造了顯著的綜合效益。

??? 該公司三臺機(jī)組自投運(yùn)以來,主輔設(shè)備運(yùn)行比較正常。尤其是一期17000KW機(jī)組因兩臺5000t/d生產(chǎn)線窯頭窯尾風(fēng)溫風(fēng)量始終比較穩(wěn)定,溫度在360℃左右,真空度也一直保持在-92Kpa上下,故發(fā)電指標(biāo)在較短時間內(nèi)便達(dá)到了設(shè)計要求。盡管今年4月份受供電公司要求發(fā)電解列10天影響,但1至10月份的噸熟料發(fā)電量平均達(dá)39.58 KWh,每小時發(fā)電量為17241KW,仍超過了設(shè)計水平。由于設(shè)計和安裝方面存在缺陷且受窯工況制約,二、三期發(fā)電量偏低,指標(biāo)一時難以達(dá)到設(shè)計要求。為此,該公司采取了一系列積極有效措施:一是定期召集“四操”進(jìn)行技術(shù)研討,以穩(wěn)定窯工況為前提,加強(qiáng)專業(yè)溝通交流,密切關(guān)注運(yùn)行參數(shù)的變化,以期優(yōu)化系統(tǒng)操作。利用設(shè)備臨停和窯系統(tǒng)檢修,組織系統(tǒng)小改小革,設(shè)備隱患自查自糾整改、跑冒滴漏綜合治理。如今年四月份,利用發(fā)電解列停機(jī)檢修時機(jī),在PH鍋爐主蒸汽管線上增設(shè)疏水閥,解決了蒸汽帶水現(xiàn)象;在電力室與總降之間電纜溝處增設(shè)排風(fēng)機(jī),解決了電力控制柜溫高現(xiàn)象等。二是實行工資掛牌考核機(jī)制,窯與發(fā)電掛牌考核,制造分廠工資考核包含發(fā)電任務(wù)的完成率,分管工藝的領(lǐng)導(dǎo)掛靠噸熟料發(fā)電量指標(biāo),并加大發(fā)電操作員各項指標(biāo)考核力度等;三是加強(qiáng)發(fā)電系統(tǒng)自身的管理,制定完善各項管理考核制度規(guī)定;強(qiáng)化員工培訓(xùn),明確師徒關(guān)系,以老帶新、以新促老,形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。實行崗位練兵、模擬操作、每月進(jìn)行培訓(xùn)驗證考試,著力提高崗位操作技能水平;通過開展一、二室內(nèi)部互查、綜合檢查規(guī)范運(yùn)作,以夯實基礎(chǔ)管理,并在優(yōu)化系統(tǒng)指標(biāo)、減少系統(tǒng)漏風(fēng)、降低熱損失、提高真空度等關(guān)鍵環(huán)節(jié)方面下功夫,以求最佳發(fā)電效率。(文/圖:朱元友 陳程)

17000KW機(jī)組安全有效運(yùn)行

一二期發(fā)電機(jī)組冷卻塔

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